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您当前所在的位置:
  • 职位名称
    工作地点
    薪资待遇
    招聘人数
    截止时间
  • 办公室主管
    北京
    面议
    人数不限
    无截止日期
    岗位职责:
    直接上级:办公室主任或所长助理
    直接下级:办公室文员、法务宣传
    1、负责办公室的日常管理、接待、考勤、法务、宣传工作;
    2、负责网站公众号和宣传册页的数据上传维护和策划工作;
    3、负责与各课题组、项目组的联络和工作计划总结的汇总;
    4、负责对外接待、公关和会议管理、档案管理工作;
    5、完成所长、副所长和行政办公会交办的其他事项。
    职位要求:
    本科以上,30岁以内,性别不限,形象气质好,综合素质好能力强,有一定组织管理和活动宣传策划能力,有网站编辑和广告设计美工基础的优先考虑。
    工作地点:
    北京
    招聘人数:
    人数不限
    截止时间:
    无截止日期
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  • 人事部长
    北京
    面议
    人数不限
    无截止日期
    岗位职责:
    人事部隶属行政管理部门,直接上级是执行所长。人事部长负责优化人力资源队伍结构、提升队伍质量、激发各类人才潜能等,为研究所发展战略目标的实施提供有力的人才和组织保证。

    岗位职责:1.协助所领导制定全所人力资源管理体系、人才队伍建设和发展规划;
    2.负责人事人才管理的科学化、制度化、法制化、规范化建设;
    3.负责人才招聘,落实高层次人才引进及引进人才服务;
    4.负责编制、岗位及聘用管理,负责劳动关系管理;
    5.组织员工培训、人才培养与发展等人才计划的实施;
    6.负责绩效考核与管理;
    7.负责薪酬福利与社会保险管理;
    8.负责人事档案管理;负责人事信息统计;
    9.完成上级交办的其他事项。
    职位要求:
    1.统招全日制本科及以上学历,5年以上人力行政工作经验;
    2.熟悉国家相关劳动法律、法规和地方政策;
    3.擅长与人沟通,能够熟练处理员工关系,完善和维护企业文化;
    4.具有优秀的书面、口头表达能力、服务意识强、沟通领悟能力强;
    5.工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;
    6.熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式;
    7.良好的计算机水平,熟练操作office办公软件;
    8.具有较强的应变能力和团队协作能力。
    工作地点:
    北京
    招聘人数:
    人数不限
    截止时间:
    无截止日期
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  • 培训部主任
    北京
    面议
    人数不限
    无截止日期
    岗位职责:
    1.负责与高校和企业政府共建各种实践基地和产业基地,开展各类研修班和研学营,为人才培养提供空间场所。
    2.负责以课题为指导开展各类专业人才的测评和培训。
    3.负责专业人才培训认证。
    4.完成所长、副所长和行政办公会交办的其他事项。
    职位要求:
    培训部主任负责承办各类学术活动,根据用人需求定制专项培训计划,做好为人才管理和培养,最终达到人才服务社会的科研转化成果。
    工作地点:
    北京
    招聘人数:
    人数不限
    截止时间:
    无截止日期
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  • 所长助理
    北京
    面议
    人数不限
    无截止日期
    岗位职责:
    所长助理的直接上级是所长,协助所内党政领导班子,参与研究所全局性的管理工作,当好研究所管理的参谋和助手。
    其工作职责是:
    1.负责办公室的日常管理、接待、考勤、法务、宣传工作;
    2.负责网站公众号和宣传册页的数据上传维护和策划工作;
    3.负责与各课题组、项目组的联络和工作计划总结的汇总;
    4.负责对外接待、公关和会议管理、档案管理工作;
    5.完成所长、副所长和所委会交办的其他事项。
    职位要求:
    工作地点:
    北京
    招聘人数:
    人数不限
    截止时间:
    无截止日期
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  • 政府专职消防员
    通过岗前培训考核后,由消防救援支队统一分配至本辖区内消防站工作。
    面议
    90人
    无截止日期
    岗位职责:
    消防救援队主要承担消防监督执法、火灾扑救、抢险救援、应急救灾、社会救助等工作,是一支保卫国家和人民群众生命财产安全、维护社会稳定和经济发展的队伍。在上级党委的正确领导下,支队广大消防救援人员,发扬团结协作、顽强拼搏、开拓创新、与时俱进的精神,本着严格执法、热情服务的理念,铸造文明之师、威武之师。为进一步发展多种形式队伍建设,提升灭火救援能力,面向社会招聘政府专职消防员。
        本次共招录90人,当拟招聘人数和报名人数达到1:3时,将停止报名。具体岗位设置及招录人数如下:
      (一)战斗员岗位70人。战斗员岗位的年龄为18-28周岁;原武警消防及部队退役与本科以上学历者优先。
      (二)驾驶员岗位20人。驾驶员岗位的年龄为18-35周岁,原武警消防及部队退役与本科以上学历者优先;必须持有B2及以上等级驾驶证,驾驶技术娴熟。
    职位要求:
    1、遵守国家法律法规,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,有良好的政治素质。
    2、自愿从事政府合同制消防员工作,遵纪守法,品行端正,具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神,服从组织分配。
    3、具有良好的道德情操和心理素质、纪律观念强,能够保守工作秘密并通过心理测试。
    4、具备正常履行职责的身体条件并通过政府合同制消防员体检及体能测试。
    5、年龄18周岁以上、28周岁以下男性的人员、身高170厘米以上;消防及其他部队退伍军人或有消防工作基层灭火五年以上经验的人员年龄放宽到30岁周岁;
    6、具有国家承认的高中及以上学历,体育特长生、体育院校毕业学生优先,
    7、具有北京市户籍优先;
    8、本人、家庭成员以及主要社会关系中没有违法犯罪记录,本人没有被开除公职的记录。
    9、本人和直系亲属有下列情形之一的,不予聘用:
    (1)受过刑事处罚和劳动教养的;
    (2)有违法违纪行为正在被立案调查或尚未查清的;
    (3)道德败坏,有流氓、偷窃等不良行为的;
    (4)曾被开除公职的;
    (5)被原单位辞退的;
    (6)直系血亲、配偶或对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑、正在服刑以及邪教分子的;
    (7)患有精神、遗传性疾病或病史的;
    (8)其他不适合从事消防工作的。
    (9)有相关特长人员(如运动员、医疗、摄影摄像、影音制作,动漫设计、媒体宣传、汽修、舞蹈、健身教练、客车教练等)在招录条件上可适当放宽,持准驾A1、A2驾驶证并具有3年以上实际驾龄经我支队认定核准,条件可适当放宽,福利待遇从优。
    工作地点:
    通过岗前培训考核后,由消防救援支队统一分配至本辖区内消防站工作。
    招聘人数:
    90人
    截止时间:
    无截止日期
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